科创板日报
记者 黄心怡
DeepSeek日前发布招聘公告 ，宣布随着技术持续演进 ，公司正致力于将各业务部门规模至少扩充一倍。招聘岗位覆盖全栈开发/算法 、AI核心系统研发 、运维、产品设计、模型数据策略产品经理/工程师 、深度学习研究及职能部门等多个方向 。
在用人理念上，DeepSeek强调将赋予新人最核心 、最前沿的任务 。公司表示，当前人类正处在AGI的前夜 ，加入DeepSeek意味着亲历这场技术变革 ，站在时代前排，见证新纪元的开启。
具体岗位方面 ，涉及Agent Harness团队、Agent Infra研发工程师等职位。
据《科创板日报》此前获悉 ，DeepSeek正在组建全新的Harness团队，聚焦Harness方向的产品与研究 。DeepSeek资深研究员陈德里介绍 ，“简单来说 ，就是对标Claude Code，做DeepSeek Code Harness ” 。
Harness架构作为智能体领域的一项工程基础设施参考框架 ，由Anthropic于2025年底至2026年初推动并引发行业广泛关注 ，标志着AI工程实践从提示词工程 、上下文工程向构建完整智能体运行环境的重大演进。
DeepSeek Harness团队负责人崔添翼近日也在社交平台发文表示，作为新设部门 ，Harness团队目标宏大 、任务繁重 ，当前人员缺口较大 。“我每天都在面试，也在各个平台发布招聘小广告 。 ”
另据市场消息，DeepSeek首轮融资或已落定。其中 ，创始人梁文锋个人出资约200亿元 ，为本轮最大单一出资方；腾讯出资约100亿元；宁德时代体系（含宁德时代及溥泉资本）合计出资约50亿元；网易、京东 、Monolith砺思资本 、IDG资本各出资约30亿元；正心谷投资、拾象科技分别出资约15亿元 。随着资金到位，DeepSeek有望进一步扩充团队规模 。
